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Approfondimento settimanale Lavoro22/04/2026Al via le assunzioni stagionali tra flessibilità e oneri contributivi
Lavoro stagionale: deroghe alla disciplina dei contratti a termine e regole contributive specifiche. Esonero contributo NASpI per attività stagionali “qualificate”.
Circolare quotidiana Lavoro22/04/2026Sicurezza sul lavoro: pubblicate le istruzioni INL su badge, vigilanza e formazione
La circolare INL n. 1/2026, pubblicata il 22 aprile 2026, fornisce le prime istruzioni sul decreto Sicurezza lavoro, in particolare, su vigilanza negli appalti, badge di cantiere, patente a crediti, formazione, sorveglianza sanitaria e nuovi obblighi
Circolare quotidiana Lavoro22/04/2026Sospensione contributiva per eventi meteorologici: scadenze e modalità operative
Sospensione contributiva per eventi meteorologici: scadenze e modalità operative. Le istruzioni Inps.
Circolare quotidiana Imprese22/04/2026Definitivo il decreto con nuove regole per mercato di capitali delle PMI
Il via libera al decreto attuativo della Listing Act introduce un mercato PMI più riconoscibile, regole di accesso più snelle e una disciplina più flessibile sulla ricerca finanziaria.
Circolare quotidiana Lavoro subordinato22/04/2026SIISL e CO: nuove funzionalità in arrivo dal 29 aprile
Dal 29 aprile 2026 il SIISL consente l’invio di tutte le Comunicazioni Obbligatorie UNILAV, incluse proroghe, trasformazioni e cessazioni. Dal 22 giugno 2026 al via l’integrazione con offerte di lavoro e CV.
Circolare quotidiana Lavoro22/04/2026Attività ispettiva INL 2025: irregolarità e controlli su lavoro e contributi
Attività ispettiva INL 2025: irregolarità e controlli su lavoro e contributi. L'Ispettorato rende noti i risultati delle ispezioni effettuate nel 2025.
Circolare quotidiana Lavoro22/04/2026Lavoro stagionale ai nastri di partenza: le regole per la corretta gestione
Guida alla corretta gestione del rapporto di lavoro stagionale, tra regole normative e previsioni della contrattazione collettiva. Deroghe alla disciplina dei contratti a termine, ampliamento della nozione, esonero contributo NASpI e flussi Uniemens.
Circolare quotidiana Contenzioso22/04/2026Trasferimento lontano, ma niente NASpI: stop senza giusta causa
La distanza del trasferimento non basta per ottenere la NASpI: serve un inadempimento datoriale. Chiariti, dalla Cassazione, i presupposti della giusta causa nelle dimissioni del lavoratore a seguito di trasferimento presso nuova sede.
Circolare quotidiana Imprese22/04/2026Cloud computing e cyber security: proroga termini per iscrizione dei fornitori
Il MIMIT rinvia al 27 maggio 2026 la scadenza per l’iscrizione all’elenco dei fornitori abilitati nell’incentivo per servizi cloud e cybersecurity, con l’obiettivo di ampliare la partecipazione e offrire più soluzioni a PMI e autonomi.
Circolare quotidiana Lavoro22/04/2026La bilateralità tra obbligo, libertà ed opportunità
La bilateralità tra obbligo, libertà ed opportunità. Analisi delle prospettive che si aprono per le aziende attraverso la bilateralità, con focus sui vantaggi dell'adesione ad Epar anche da parte di imprese che non applicano un CCNL Cifa-Confsal
Circolare quotidiana Diritto22/04/2026Monopattini elettrici, obbligo assicurativo rinviato al 16 luglio 2026
Monopattini elettrici, l’obbligo di assicurazione Rc slitta al 16 luglio 2026. Resta invece confermata al 17 maggio la decorrenza del contrassegno identificativo.
Circolare quotidiana Imprese22/04/2026IGP per prodotti artigianali e industriali: nuove tutele per il Made in Italy
Il Dlgs. 51/2026 disciplina la registrazione delle IGP per prodotti artigianali e industriali, definendo regole, controlli e opposizioni nella fase nazionale e rafforzando la tutela del Made in Italy legato al territorio.
Circolare quotidiana Lavoro22/04/2026Sicurezza sul lavoro: consultazione gratuita delle norme UNI dal 28 aprile
Ministero del Lavoro, INAIL e UNI hanno stipulato una convenzione per rendere consultabili gratuitamente le norme UNI sulla sicurezza sul lavoro tramite una piattaforma online accessibile previa autenticazione, in sola lettura e nel rispetto del GDPR
Circolare quotidiana Diritto22/04/2026Decreto Sicurezza: le misure su armi, prevenzione urbana e manifestazioni
Conversione Decreto Sicurezza 2026: le principali novità su armi, sicurezza urbana e misure del Capo I (artt. 1–11). Gli interventi su ordine pubblico e prevenzione.
Circolare quotidiana Lavoro subordinato21/04/2026Pari opportunità: rapporto biennale 2024/2025 entro il 30 aprile 2026
Pari opportunità. Dal 1° marzo 2026 è disponibile il modello per il Rapporto biennale 2024-2025, da trasmettere entro il 30 aprile 2026.
Circolare quotidiana Diritto Penale21/04/2026Ambiente, via libera al decreto: stretta penale sugli eco-reati
Il Governo ha approvato in via definitiva il decreto di attuazione della direttiva UE sulla tutela penale dell’ambiente: rafforzati controlli e sanzioni, estesa la responsabilità al commercio di prodotti inquinanti e nuove regole sui rifiuti.
Circolare quotidiana Lavoro21/04/2026Maternità, malattia e tubercolosi: minimali e importi
Maternità, malattia e tubercolosi: minimali e importi. L'Inps cpmunica tutti i valori di riferimento e gli importi in vigore per l'anno 2026
Circolare quotidiana Lavoro21/04/2026Inail, diarie inviati fuori residenza per accertamenti medici
Inail, diarie corrisposte agli assicurati inviati fuori residenza per accertamenti medico-legali. Comunicati dall'Istituto i nuovi importi in vigore per il 2026
Circolare quotidiana Diritto Commerciale21/04/2026Luce e gas, stretta sul telemarketing: chiamate solo con consenso
Decreto Bollette: stretta sul telemarketing per luce e gas, vietati i contatti senza consenso e contratti nulli. Nuovi obblighi per gli operatori e poteri rafforzati per AGCOM e Garante privacy.
Circolare quotidiana Professionisti21/04/2026Registro dei titolari effettivi, la Banca d’Italia sul nuovo accesso ai dati
La memoria della Banca d’Italia sul recepimento della Direttiva AMLD6 esamina le nuove regole di accesso al Registro dei titolari effettivi, tra ingresso pieno per le autorità, vincoli per i soggetti obbligati e legittimo interesse per i terzi.