La Cassazione ha escluso l’assenza ingiustificata se il lavoratore, durante l’emergenza Covid-19, ha svolto la prestazione in smart working con il consenso del datore, anche senza accordo scritto.

Quando la NASpI spetta ai detenuti che svolgono lavoro penitenziario e quando invece la prestazione è esclusa. L’Istituto chiarisce quali cessazioni involontarie del lavoro intramurario consentono ai detenuti di accedere all’indennità NASpI.

Ministero del Lavoro e CNEL avviano l’archivio che raccoglierà contratti nazionali, aziendali e territoriali per facilitare la consultazione e l’individuazione del Trattamento Economico Complessivo.

Datori di lavoro, al via il corso di formazione organizzato da EPAR sulla sicurezza. Modalità on line, conformità alll'Accordo Stato-Regioni: tutti i vantaggi per gli iscritti Epar

Dal 1° agosto 2026 è possibile trasformare i contratti a termine in rapporti a tempo indeterminato usufruendo del nuovo incentivo previsto dal decreto Lavoro. Ecco chi può beneficiarne, i requisiti richiesti, l'importo e la procedura di domanda INPS.

Fotovoltaico a terra nelle aree agricole: la Corte costituzionale, con sentenza n. 127/2026, conferma il divieto e il bilanciamento tra energie rinnovabili, tutela del suolo agricolo e paesaggio. Bene l’agrivoltaico sopraelevato.

La Corte costituzionale ha dichiarato illegittimo il limite fisso dei 70 anni per il trattenimento in servizio del personale scolastico senza pensione, imponendo il raccordo con l’età adeguata alla speranza di vita e con i requisiti minimi richiesti.

Regole per accedere a CIGO e FIS durante le ondate di calore. Le imprese possono usare le causali “ordine di pubblica autorità” o “eventi meteo”, entrambe EONE. Le Regioni vietano il lavoro nelle ore più calde quando il Worklimate indica rischio alto

Monopattini elettrici, l’obbligo di assicurazione Rc slitta al 16 luglio 2026. Resta invece confermata al 17 maggio la decorrenza del contrassegno identificativo.

Inps: regole sul collocamento per le imprese agricole. Quali violazioni delle norme sul collocamento fanno perdere la riduzione dei contributi in agricoltura e come avviene il recupero. I chiarimenti dell'Istituto, con schema di sintesi

Il credito d’imposta R&S ante 2020 va valutato secondo le regole dell’epoca. Il Consiglio di Stato, sentenza 5627/2026, esclude l’uso retroattivo del Manuale di Frascati e tutela le attività innovative ammesse dalla disciplina previgente.

Nel 2026 l’INPS conferma CIGO e FIS per le attività sospese o ridotte a causa del caldo. Le ordinanze regionali vietano i lavori esposti nelle ore centrali mentre la causale “eventi meteo” vale anche quando le condizioni rendono il lavoro non sicuro.

Tribunale di Genova su accordo di prossimità e condotta antisindacale: l’intesa non è legittima se è sottoscritta da una sigla priva della rappresentatività comparata prescritta dalla legge e senza il coinvolgimento del sindacato presente in azienda.

Il Dlgs 117/2026 riordina il regime fiscale delle cooperative nel nuovo Testo unico: riserve indivisibili, ristorni, finanziamenti dei soci, mutualità prevalente e agevolazioni applicabili dal 1° gennaio 2027.

L'INL chiarisce che il congedo straordinario per assistenza ai disabili è un diritto del lavoratore: il datore può chiedere un preavviso e una programmazione indicativa, ma può non imporre calendari rigidi né ostacolare esigenze assistenziali urgenti

Casellario Centrale Pensioni INPS: obblighi di trasmissione dei dati da parte degli Enti erogatori. Modalità telematiche di comunicazione, termini, dati da trasmettere e casi in cui la comunicazione non è necessaria. Attenzione a omissioni o ritardi.

L’INPS sospende nel periodo estivo le notifiche. Date, eccezioni e regole.

Con comunicato, l’ISTAT ha reso noto l’indice nazionale dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati (FOI) per il mese di giugno 2026, utile ai fini della rivalutazione dei crediti di lavoro e del trattamento di fine rapporto (TFR).

Bonus elettrodomestici 2025, fissato al 4 settembre 2026 il termine per i rimborsi ai venditori. Restano 169 istanze per oltre 1,078 milioni di euro; le domande tardive non saranno liquidate.

L’INL ha pubblicato la scheda e una infografica sui rischi della postura prolungata al lavoro, le soglie e le conseguenze per la salute e misure di prevenzione, indicando nell’alternanza tra seduta, posizione eretta e movimento la strategia efficace.