A partire dal 1° gennaio 2025, l’accesso all’indennità di disoccupazione NASpI per i lavoratori che abbiano precedentemente interrotto volontariamente un rapporto di lavoro a tempo indeterminato sarà subordinato al rispetto di un nuovo requisito contributivo, introdotto dalla legge 30 dicembre 2024, n. 207, all’art. 1, comma 171. La novità legislativa modifica l’articolo 3 del D.lgs. 4 marzo 2015, n. 22, introducendo la lettera c-bis al comma 1 e imponendo una condizione specifica nei casi in cui l’evento di disoccupazione derivi da una cessazione involontaria del rapporto lavorativo successiva a una dimissione volontaria o risoluzione consensuale avvenuta nei dodici mesi precedenti.