L’Agenzia Entrate ha recentemente fornito chiarimenti in merito al regime “naturale” di tassazione sostitutiva al 5%, introdotto dalla legge di bilancio 2023 per le mance erogate ai lavoratori delle strutture ricettive e degli esercizi di somministrazione di alimenti e bevande con un reddito di lavoro dipendente non superiore a €. 50.000 nell’anno precedente.
Il documento di prassi fornisce indicazioni operative sulla verifica dei requisiti e indica quali sono gli obblighi del datore di lavoro e del lavoratore
Inoltre sono forniti chiarimenti sul trattamento integrativo speciale, introdotto dal “Decreto lavoro”, riservato a tali dipendenti per il lavoro notturno e le prestazioni di lavoro straordinario effettuato nei giorni festivi.