Il Comunicato del 10/11/2025 del Dipartimento delle finanze (di seguito DF) rende noto quanto segue: l’apertura ai comuni dell’applicazione informatica per l’elaborazione e la trasmissione del Prospetto delle aliquote dell’IMU per l’anno d’imposta 2026; l’applicazione sarà resa disponibile ai comuni, nell’apposita sezione denominata Gestione IMU del Portale del federalismo fiscale, a decorrere dal 12/12/2025; la pubblicazione del D.M. 6/11/2025 e l’aggiornamento delle Linee guida per l’elaborazione e la trasmissione del Prospetto delle aliquote dell’IMU, aggiornate con le modifiche apportate dal citato D.M.

L’AGCOM ha reso noto che è online il web form per l’iscrizione all’elenco degli influencer rilevanti.

Il D.L. 159/2025, in vigore dal 31/10/2025, ha modificato le regole sull’obbligo di comunicare al Registro Imprese il domicilio digitale (PEC) da parte degli amministratori di società.

Il D.L. 95/2025 ha autorizzato la spesa di 22.000.000 annui per ciascuno degli anni 2025, 2026 e 2027 per l'erogazione di contributi volti a sostenere i costi per la locazione degli stessi alloggi. Il D.M. 18/09/2025 (di seguito decreto) ha individuato le tipologie di costo, le categorie dei beneficiari e le modalità per garantire alloggi ai lavoratori impiegati nel settore del turismo (per gli approfondimenti si rinvia alla P.O. pubblicata il 13/10/2025).

L’Agenzia Entrate ha reso noto delle FAQ relative all’opzione Iva sui servizi di logistica.

L’Agenzia Entrate ha reso noto, con il comunicato del 13/11/2025, l’attivazione sul proprio sito del nuovo servizio gratuito rivolto a tutti i cittadini per la consultazione dei fogli di mappa catastale. L’accesso alla cartografia catastale era riservato ai professionisti tramite la piattaforma Sister.

Si riportano le disposizioni relative all’aggiornamento della modulistica riguardante l’edilizia e i settori del commercio e del turismo.

Si riportano le risposte dell’Agenzia Entrate, pubblicate nel mese di ottobre 2025, alle istanze di interpello, evidenziando, in sintesi, i relativi chiarimenti per quelle di maggiore interesse/rilevanza.

Si riportano i documenti di prassi dell’Agenzia Entrate pubblicati nel mese di ottobre 2025.

Il Portale della Giustizia Tributaria ha reso noto, in sintesi, le seguenti sentenze emesse dalla Cassazione e dalle CGT.

L’art. 12 del D.lgs. 1/2024 ha previsto che i soggetti tenuti all’invio dei dati delle spese sanitarie al Sistema TS per la predisposizione da parte dell’Agenzia Entrate della dichiarazione dei redditi precompilata provvedono, a partire dal 2024, alla trasmissione dei dati con cadenza semestrale entro i termini che sono stabiliti con D.M.

Il Messaggio Inps n. 3339/2025 ha aggiornato la modulistica relativa alla dichiarazione de minimis per la richiesta di incentivi subordinati a tale regime, a seguito dell’entrata in vigore dei nuovi Reg. UE in materia di aiuti de minimis.

Si riportano i principali documenti di prassi dell’Inps e dell’Inail pubblicati nel mese di ottobre 2025.

Si evidenziano le principali misure previste dal D.L. 159/2025, in vigore dal 31/10/2025, recante disposizioni, tra l’altro, per la tutela della salute e della sicurezza sui luoghi di lavoro.

Il DPCM 17/04/2025 ha destinato 65 milioni a sostegno delle imprese editrici di quotidiani e periodici. In particolare, viene riconosciuto, in considerazione degli effetti economici derivanti dall’eccezionale incremento dei costi di produzione e per sostenere la domanda di informazione, un contributo straordinario alle imprese editrici di giornali quotidiani e periodici.

L’art. 1 della L. 107/2015 prevede, per i fini che qui interessano, le seguenti disposizioni, che sono state oggetto di modifica e integrazione, vigenti fino al 5/11/2025.

Si riepilogano in sintesi gli altri incentivi in arrivo nel mese di novembre 2025 (portale incentivi.it del Mimit). Per gli ulteriori bandi in arrivo in tale mese si rinvia alle Pillole Operative pubblicate il 20/10/205 e il 3/11/2025.

Il D.M. 22/10/2025 ha approvato l’Avviso pubblico relativo al mantenimento dell’iscrizione nell’elenco dei revisori degli enti locali e alla presentazione di nuove domande di iscrizione, riferito agli enti locali ricadenti nelle regioni a statuto ordinario, dal quale verranno estratti i nominativi dall’1/01/2026. È disponibile il Manuale utente.

Si riepilogano in sintesi gli ulteriori incentivi in arrivo nel mese di novembre 2025 (portale incentivi.it del Mimit). Per gli incentivi in arrivo in tale mese si rinvia alla Pillola Operativa pubblicata il 20/10/2025.

L’art. 6 del D.L. 95/2025 ha disposto quanto segue: ha posticipato all’anno 2026 l’esonero contributivo parziale per le donne lavoratrici con 2 o più figli, inizialmente previsto a decorrere dal 2025 (a tal fine ha modificato l’art. 1, co. 219, della L. 207/2024); ha previsto, nelle more dell'attuazione di quanto previsto dal citato co. 219, per l'anno 2025, per le lavoratrici madri dipendenti, con esclusione dei rapporti di lavoro domestico, e autonome iscritte a gestioni previdenziali obbligatorie autonome, comprese le casse di previdenza professionali e la gestione separata Inps, con 2 figli e fino al mese del compimento del 10 anno da parte del 2 figlio, il riconoscimento dall'Inps, a domanda, di una somma, non imponibile ai fini fiscali e contributivi, pari a 40 mensili, per ogni mese o frazione di mese di vigenza del rapporto di lavoro o dell'attività di lavoro autonomo, da corrispondere alla madre lavoratrice titolare di reddito da lavoro non superiore a 40.000 euro su base annua. La medesima somma è riconosciuta anche alle madri lavoratrici dipendenti, con esclusione dei rapporti di lavoro domestico, e autonome iscritte a gestioni previdenziali obbligatorie autonome, comprese le casse di previdenza professionali e la gestione separata, con più di 2 figli e fino al mese di compimento del 18 anno del figlio più piccolo, per ogni mese o frazione di mese di vigenza del rapporto di lavoro o dell'attività di lavoro autonomo, titolari di reddito da lavoro non superiore a 40.000 su base annua, a condizione che il reddito da lavoro non consegua da attività di lavoro dipendente a tempo indeterminato e, in ogni caso, per ogni mese o frazione di mese di vigenza del rapporto di lavoro o dell'attività di lavoro autonomo non coincidenti con quelli di vigenza di un rapporto di lavoro a tempo indeterminato.